Ragnar Mattson och projekt Rekrytera

Ragnar Matsson är projektledare på projekt Rekrytera och föreslås till 2017 års utmärkelse Årets nytänk i kategorin Årets nyfikenhet.

“Jag har äran att leda ett fantastiskt projektteam som med kreativitet och med outtröttlig energi skapar nya vägar mellan invånare i Nordöstra staden och stadens arbetsgivare. Vi vill utforska behov, visa på möjligheter och tillsammans utmana att testa nya lösningar. Med så mycket resurser och driv hos våra invånare, och med så många lyhörda arbetsgivare i staden är vägen dit verkligen målet i vårt arbete, resten sker naturligt! Och vägen blir så mycket bättre när vi arbetar tillsammans, då kan vi både tänka nytt, tänka brett och tänka långt. Denna förslagsnominering är en stor ära som tillägnas alla i, och i samarbete kring, projekt Rekrytera.”

/Ragnar Mattson

Så säger personen /personerna som har föreslagit Ragnar Mattson till utmärkelsen Årets nytänk i kategorin Årets nyfikenhet:

Vi från projekt Rekrytera anser att vår fantastiska projektledare Ragnar Mattsson skall vinna den här utmärkelsen eftersom han har ett oerhört driv och engagemang i projektets utveckling. Med sin kompetens och ledarskap bidrar han till att projektgruppen tydligt arbetar mot, uppnår och överträffar de gemensamt satta målen. Ragnars styrka att tro på varje individs förmåga speglar hela organisationens tänk gentemot de mål och resultat staden vill uppnå. Detta och betydligt mycket mer gör att Ragnar känns som det självklara valet till denna utmärkelse!