Elinebo plan 1, vård- och omsorgsförvaltningen
Elinebo plan 1 på vård- och omsorgsförvaltningen är föreslagna till utmärkelsen årets arbetsplats.
Så här säger personen som har föreslagit Elinebo plan 1 till årets arbetsplats:
Beskriv hur ni är delaktiga och har ett bra samspel på arbetsplatsen
“Vår avdelning är ett demensboende. Det ställer stora krav på oss medarbetare då vi arbetar personcentrerat och ingen är den andra lik. Vi måste vara flexibla i vårt bemötande och alltid vara på tå då det blir snabba skiftningar och förändringar. Jag tycker att vi är fantastiska på detta och otroligt duktiga att känna in och verkligen se individen bakom demensen. Vi har alla gått Stjärnmärkt och arbetar efter den Nollvision som eftersträvas. Vi har också ett stort stöd av enhetschef och vår sjuksköterska som alltid finns till hands när vi behöver det.”
Beskriv hur ni tar ansvar för er hälsa, livsstil och sätter gränser i vardagen
“Vi använder vår friskvårdspeng till olika saker t ex gå på gym, massage, fotvård. Vi har också Afterwork och nu till Jul en privat träff utanför arbetet. Det är viktigt att må bra, både på arbetet och privat då blir man sitt bästa jag.”
Beskriv hur ni utvecklar er verksamhet, era kompetenser och provar nya arbetssätt
“Vi försöker hänga med nya trender och direktiv inom demensspektrat. Vi går utbildningar via Demenscentrum. Vi skickar representanter till demensseminarium, alla ska ha gått Stjärnmärkt. Ofta är det hyresgästen som visar vägen då dennes behov avgör hur vi arbetar. Det är nog det mest lärorika yrke man kan ha gällande att se individen och vara flexibel i sitt bemötande, ibland får man uppfinna i stunden och många gånger blir det det bästa bemötandet. Mycket skratt och humor men också svåra stunder när man inte når fram riktigt men då tar man ett andetag och börjar om igen.”
Beskriv hur ni respekterar och tar tillvara varandras olikheter
“Vi som personal är naturligtvis lika olika som våra hyresgäster är. Att se varandras kompetens och ta tillvara den är så viktigt för att vi tillsammans kan växa och bli så bra vi kan inom Demens. Det målet har vi alla på Plan 1 Elinebo.”
Beskriv hur ni tar till vara på varandras idéer och visar varandra uppskattning
“Vi kommunicerar hela tiden eftersom det blir snabba förändringar för våra hyresgäster. Det som gällde igår gäller inte längre idag. Vi uppskattar hos varandra och litar på varandra att det jag inte ser det ser min kollega och upplyser oss andra. Det är en trygghet för våra hyresgäster men även för oss i personalen. Vi har högt i tak och värdesätter vår arbetsplats. Det är så otroligt roligt och värdefullt och ger så mycket tillbaka att arbeta med våra hyresgäster.”